
Rencontre & Echange
Edenred Italia • MilanoClub Inspiring Women - Témoignage
Patrizia Olivari, Présidente Administratrice Déléguée - Ipsen avec Maria Cristina Origlia, Présidente - Forum della Meritocrazia
Créé en 2017 avec un événement de lancement au siège d’ALTAVIA, le Club Inspiring Women naît avec l’objectif d’accompagner les talents dans leur parcours de croissance personnelle et professionnelle, en valorisant des thèmes liés à l’autonomisation managériale.
En plus de l’expérience acquise lors des éditions précédentes, le programme a gagné en importance face aux effets de la pandémie et au désir de nombreuses entreprises de s’engager dans la réalisation du ODD no 5 de l’Agenda 2030 des Nations Unies, garantissant l’égalité des genres. Le Club Inspiring Women propose des parcours de mentorat et de coaching, des formations, des interviews et des témoignages de parties prenantes soucieuses de valeurs telles que l’inclusion et la diversité.
Accompagner les ressources talentueuses dans la focalisation et l'évolution de leur parcours professionnel et personnel par l'acquisition de compétences, capacités de gestion et réflexes managériaux.
Ouvert à tous les profils sans distinction d’âge ou de rôle professionnel, il a une durée de 10 mois et prévoit une rencontre individuelle par mois entre le Mentor et son Mentee d’environ 1h30.
Ouvert à tous les profils sans distinction d’âge ou de rôle professionnel, il a duré 10 mois et prévoit des réunions d’environ 1 heure à définir et à s’organiser directement entre Coach et Coachee.
Les deux parcours seront complétés d’un cycle de 4/6 rencontres, qui prévoient :
La CCI France Italie assure une assistance constante tout au long du déroulement des programmes grâce à:
C’est un parcours basé sur un partenariat entre un sujet avec plus d’expérience et un avec moins d’expérience afin de faire développer à ce dernier des compétences en matière professionnelle et personnelle. Il s’agit d’une relation continue d’apprentissage, de dialogue et de défi qui travaille sur un vaste champ et ne mise pas seulement sur le partage de savoir et d’expérience, mais sur la personne et sur son plan de carrière.
Il s’agit d’une méthode de formation basée sur la reconnaissance, la valorisation et l’entraînement des potentialités pour la réalisation d’objectifs définis par le Coachee. Le projet de partenariat entre Coach et Coachee est basé sur une relation de confiance mutuelle qui utilise des techniques spécifiques visant à développer le potentiel d’une personne dans son rôle d’entreprise en améliorant ses performances et sa satisfaction personnelle.
MENTORING
Pour devenir Mentor ou Mentee, vous devez soumettre votre candidature, en remplissant le questionnaire correspondant à votre choix et la fiche de facturation.
En juillet, la CCI France Italie procédera à la sélection et à l’analyse des candidatures reçues pour procéder ensuite à la réalisation des matchings. Les binômes Mentor/Mentee seront communiqués en octobre, lors de l’événement d’ouverture de la nouvelle édition du programme.
L’édition 2022/2023 sera lancée en octobre, durera 10 mois et sera appuyée par des sessions préliminaires de formation et de préparation à la méthode du mentorat données par un expert.
Environ 8/10 rencontres sont recommandées, avec une fréquence mensuelle pour tirer le meilleur parti de ce parcours. Les modalités et les délais de réalisation du programme seront de toute façon définis de manière autonome directement entre Mentor et Mentee.
Le programme s’adresse à des sociétés associées et non membres de la CCI France Italie.
Le Mentor met à disposition gratuitement son temps et ses compétences dans une optique de responsabilité sociale et de «giveback», pour aider et soutenir dans son parcours de croissance personnelle et professionnelle la Mentee qui lui a été attribuée. Il participe aux progrès de sa propre Mentee et s’enrichit humainement grâce à l’instauration d’une relation de confiance. le Mentor sera invité à participer aux événements ouverts du Club Inspiring Women et des autres Clubs et sera impliqué dans des rencontres, des présentations et des approfondissements formatifs.
COACHING
Pour devenir coach ou coachee, vous devez présenter votre candidature en remplissant le questionnaire correspondant à votre choix et la fiche de facturation.
En juillet, la CCI France Italie procédera à la sélection et à l’analyse des candidatures reçues pour procéder ensuite à la réalisation des matchings. Les binômes Coach/Coachee seront communiqués le 27 septembre 2021, à l’occasion de l’événement d’ouverture de la nouvelle édition du programme.
Des réunions mensuelles sont recommandées pour tirer le meilleur parti de ce parcours. Les modalités et les délais de réalisation du programme seront de toute façon définis de manière autonome directement entre Coach et Coachee.
Le programme s’adresse à des sociétés associées et non membres de la CCI France Italie.
Le Coach met gratuitement à disposition son temps et ses compétences dans une optique de responsabilité sociale et de «giveback», pour aider et soutenir la Coachee qui lui a été attribuée à atteindre l’objectif fixé. Il participe aux progrès du/de la propre/à Coachee et s’enrichit humainement grâce à l’établissement d’un rapport de confiance. En contrepartie, l’entraîneur sera invité à participer aux événements ouverts du Club Inspiring Women et d’autres clubs et sera impliqué dans des rencontres, des présentations et des approfondissements de formation.
Soutenir le Club Inspiring Women signifie participer à un programme concret et ambitieux, mais aussi:
Membres Fondateurs
Francesca ACETO, Laurence DURETZ, Faiza ERRAIS BORGES, Paolo MAMO
Rencontre & Echange
Edenred Italia • MilanoPatrizia Olivari, Présidente Administratrice Déléguée - Ipsen avec Maria Cristina Origlia, Présidente - Forum della Meritocrazia